慰問金走工會經費會計分錄詳細說明

慰問金是指企事業單位根據有關規定，在員工家庭發生重大變故或員工本人遭受特別重大傷害時，發放的一定金額的補助金。慰問金的發放是為了安撫員工的情緒，提供經濟上的支持。

工會經費是由企事業單位根據相關法律法規和規章制度設立并由員工繳納的經費，用于維護和促進員工的權益，為員工提供服務和福利。工會經費由工會組織管理和使用。

當企事業單位決定發放慰問金，并將其開支納入工會經費的范圍時，需要進行相應的會計分錄。

一般情況下，工會經費會計分錄是由以下兩個步驟組成：

步驟一：慰問金發放

借：工會經費（資產類科目）

貸：應付慰問金（負債類科目）

在這個分錄中，工會經費會計科目被借方記錄，表示將一定金額的工會經費用于發放慰問金。應付慰問金會計科目被貸方記錄，表示企業應付的慰問金金額。

步驟二：慰問金支付

借：應付慰問金（負債類科目）

貸：銀行存款（資產類科目）

在這個分錄中，應付慰問金會計科目被借方記錄，表示企業支付了相應的慰問金金額。銀行存款會計科目被貸方記錄，表示企業從銀行賬戶中支付了慰問金。

通過這兩個步驟，企事業單位完成了慰問金的發放和支付，并正確記錄在工會經費的會計科目中。

舉例解釋

某企業決定向員工發放慰問金，慰問金總額為5000元。

步驟一：慰問金發放

借：工會經費（資產類科目） 5000元

貸：應付慰問金（負債類科目） 5000元

這個分錄表示企業從工會經費中支出5000元，作為應付慰問金。

步驟二：慰問金支付

借：應付慰問金（負債類科目） 5000元

貸：銀行存款（資產類科目） 5000元

這個分錄表示企業從銀行賬戶中支付了5000元的慰問金。

通過上述會計分錄，企業完成了慰問金的發放和支付，并正確記錄在工會經費的會計科目中。

學不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。